7月6日，后勤服务集团在南湖校区图书馆四楼报告厅召开科级干部调整工作动员大会。集团副处级以上领导干部、副科级以上管理干部参加会议，会议由集团副总经理刘金洲主持。

会上，集团党委书记姜英杰宣读了《后勤服务集团科级干部调整工作方案》，并对方案内容进行讲解。

随后，集团党委副书记、纪委书记庄洁宣读有关纪律要求。要求相关人员要严肃此项工作纪律，坚决杜绝出现营私舞弊、失职渎职、干扰破坏正常工作现象的发生。

最后，集团总经理李晓光作动员讲话。李晓光指出，一要充分认识科级干部集中调整工作的重要意义。二要正确看待本次科级干部集中调整工作。从集团整体建设和发展的大局出发，坚持党的民主集中制原则，坚持少数服从对数、个人服从组织的原则，涉及到调整的单位和个人必须遵从组织规定,并正确看待个人得失。

李晓光要求，科级干部集中调整过程中一是要坚守岗位、履行职责。二是严守财务纪律。用好权、管好人，确保资金安全和国有资产不流失。三是严肃纪律，坚决杜绝出现干扰破坏正常工作的现象。

李晓光强调，此次科级干部集中调整工作，是集团政治生活中的一件大事，集团上下要统一思想，提高认识，同心同德、共同努力，确保高质量的完成工作，为集团事业发展提供组织保障和智力支撑，为服务学校中心任务作出更大贡献。